东台市弶港镇人民政府2025年度法治政府建设情况报告

市委、市政府：

2025年，在市委、市政府的正确领导下，弶港镇党委、政府深入贯彻落实习近平法治思想及上级决策部署，紧密结合本镇实际，系统谋划、扎实推进法治政府建设各项工作，着力提升依法执政、依法行政水平，推动全民守法，深化依法治理，全镇法治建设取得新进展。现将有关情况报告如下：

一、2025年度推进法治政府建设的主要举措和成效

（一）深化理论武装，筑牢思想根基。镇党委坚持将学习贯彻习近平法治思想作为重大政治任务，全年组织党委理论学习中心组专题学法12次，召开党委扩大会议传达学习中央、省、市有关法治建设会议精神及部署要求，推动领导干部深刻领会核心要义，自觉用以武装头脑、指导实践。重点抓好“关键少数”，组织领导干部专题学习宪法、民法典等法律法规，通过案例研讨等形式，提升运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力。

（二）规范决策程序，压实主体责任。严格执行民主集中制，健全完善党委议事规则和“三重一大”决策机制，全年召开党委会研究重大事项6项，均落实合法性审查和集体决策程序。全面落实法律顾问制度，聘请法律顾问全程参与重大行政决策、合同审查、涉法事务处理，全年提供法律意见12条，参与化解涉法风险4起，决策科学化、民主化、法治化水平有效提升。纵深推进全面从严治党，严格落实中央八项规定及其实施细则精神，干部个人有关事项报告核查一致率达到100%，风清气正的政治生态持续巩固。

（三）创新治理模式，化解矛盾纠纷。坚持预防为主、调解为先，常态化开展辖区矛盾纠纷滚动排查，聚焦家庭、邻里、民生保障等重点领域，做到及时发现、精准掌握。健全多元化解机制，整合调解资源，加强部门协作，推动矛盾就地疏导、就地化解。同时，积极畅通群众诉求表达渠道，引导群众通过合法途径反映问题，努力将各类不稳定因素消除在萌芽状态，夯实社会和谐稳定基础。强化综治中心在矛盾化解中的前端作用，推动公安、司法、民政、人社等多部门力量常驻或轮驻中心，实现信息共享、联勤联动。常态化开展“干部下沉、服务上门”活动，组织镇村干部、网格员排查化解各类安全隐患和矛盾纠纷94起，基本实现了“小事不出村、大事不出镇”。通过集中会商、协同处置，提升对复杂疑难信访案件的化解效率，确保群众诉求有人接、事情有人办、问题有人管，切实将综治中心打造成预防化解信访矛盾、维护社会稳定的坚实阵地。

（四）拓展普法维度，营造法治氛围。紧扣“八五”普法工作要求，围绕群众关注的热点法律问题，积极组织普法宣传活动。组织开展“国家安全教育日”“民法典宣传月”、“宪法宣传周”等主题活动12场，走进村居、踏上渔船，通过发放宣传手册、以案释法、现场答疑等方式，向群众普及防范非法集资、防范网络诈骗、农民工维权等法律知识，累计发放宣传资料3000余份。利用微信公众号等新媒体平台推送普法资讯6期。深化“援法吹哨我就到”机制，培育“法律明白人”143名，网格员提供法律指引服务56次，开展法律援助申请人经济状况核查1例，群众遇事找法、解决问题靠法的意识明显增强。

二、2025年度党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责，加强法治政府建设的有关情况

2025年，镇党政主要领导干部始终把法治政府建设摆在重要位置谋划，切实发挥在推进全镇法治建设中的领导核心作用，统筹推进严格执法、公正司法、全民守法，在全镇形成良好的法治建设工作氛围。一是成立了镇法治政府建设工作领导小组，由镇党委书记任组长，镇长、党委副书记任副组长，各相关部门负责人担任成员。二是定期召开法治政府建设工作领导小组会议，研究部署法治政府建设工作。三是将学法活动列入常态化建设，并持之以恒，常抓不懈。落实公务人员学法用法制度，定期举行党委中心组学法活动，组织工作人员参加法律知识考试。四是将法治政府建设纳入镇党政工作议事日程，统一部署、总体规划，制定督导检查机制，督促依法行政工作有组织、有计划、有步骤地稳步推进。

三、2025年度推进法治政府建设存在的不足和原因

对标上级要求与群众期盼，我镇法治政府建设仍存在一些短板：一是部分干部法治素养与新时代发展要求尚有差距，运用法治方式处理复杂问题的能力有待加强；二是普法宣传的精准性和实效性有待提升，面向不同群体、不同需求的个性化普法供给不足；三是法治力量基层基础相对薄弱，专业人才支撑有待强化。究其原因，主要在于常态化学法用法机制有待深化，创新法治宣传载体的主动性不足，以及资源整合力度有待加大。

四、2026年推进法治政府建设的主要安排

下一步，我镇将坚持问题导向，聚焦重点环节，持续提升法治政府建设水平：

（一）在制度体系完善上持续用力。健全依法行政制度规范，动态调整权责清单。深化法律顾问全覆盖与实质化运用机制。强化规范性文件备案审查与定期清理。加大政务公开力度，打造阳光政务。

（二）在队伍能力建设上精准发力。实施干部法治素养提升计划，分层分类开展专题培训。将依法履职情况作为干部考核评价、选拔任用的重要依据。优化法治工作队伍结构，引进培育专业人才。

（三）在普法依法治理上增强实效。实施精准普法，针对企业、青少年、渔民等重点群体开展“订单式”法治服务。深化基层依法治理，推广“枫桥经验”本地化实践。创新“互联网+法治宣传”模式，提升普法覆盖面和吸引力。

（四）在服务保障发展上凸显价值。围绕镇党委、政府中心工作，强化法治在优化营商环境、保障改善民生、维护安全稳定等方面的支撑作用。依法稳妥处置涉重点项目、生态环境保护等领域的法律事务，以高水平法治保障高质量发展。

2025年12月30日